做一下这个小测试，看看你更适合发号施令还是接受命令 。
1、一个客户来到办公室又踢又嚷，想把每个人的头发揪下来 。你怎么办？
（1）你想是否该打电话给精神病院或公安局 。最后，你情愿让其他人来提出解决方法 。你可不想因为别的事出了岔子而引火上身 。
（2）你判断出该由谁来应付这情况 。如果别人都不在，你会镇静地走向那个可能精神错乱的客户 。总得有人出面，不是吗？
2、团队工作需即时确定一个召集人 。目前的问题是：“那么，谁将代表你们团队呢？”——有人这样问 。此时会出现的情况最可能是：
（1）你的同级别的同事们纷纷推举你来领导这个小组，你取得了压倒性的胜利 。
（2）你马上将食指指向离你最近的人 。最好是他或她，反正不要是我，对吗？
3、某大学职业顾问与你的上司接洽，需要请你单位某人作为嘉宾发言人，前往他们的职业讲坛介绍你们的行业 。你……
（1）立刻将手举得比房间里任何人都高 。
（2）顷刻间将自己藏于桌子后 。你的事情已经够多了 。你肯定你的上司不会介意让别人去做这种事情 。
4、上司忽然决定将一个VIP项目委派给你，你将做的第一件事情是：
（1）马上要求一套规章，然后排除万难竭尽全力地按章行事 。
（2）你向上司问一个最后期限，请他做一些必要的说明，然后列出一系列自己该做的事情 。
5、当你在办公室的用餐区用餐时，发现你的两位同事正吵得面红耳赤 。你……
（1）事不关己，高高挂起 。
【专业测试 你是否具有令人信服的领导能力】（2）找机会与他们谈一谈 。

以上关于本文的内容，仅作参考！温馨提示：如遇健康、疾病相关的问题，请您及时就医或请专业人士给予相关指导!

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